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1000元 “稷山县人民医院建院70周年征稿、书法、摄影大赛” 活动的征集公告

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稷山县人民医院 
稷山县文学艺术界联合会 
关于举办 
“稷山县人民医院建院70周年征稿、书法、摄影大赛”活动的征集公告 
今年是稷山县人民医院建院70周年,也适逢中华人民共和国建国70周年。为深入贯彻落实习近平新时代中国特色社会主义思想,推动“四个自信”和精神文明建设,反映医院发展改革成就,进一步展示稷医风采,弘扬稷医精神,再铸稷医辉煌,稷山县人民医院、稷山县文学艺术界联合会决定联合举办庆祝建院70周年为主旨的征稿、书法、摄影作品大赛活动。 
一、举办单位 
主办单位: 
稷山县人民医院 
稷山县文学艺术界联合会 
承办单位: 
稷山县作家协会 
稷山县书法家协会 
稷山县摄影家协会 
二、征集内容及要求 
围绕稷山县人民医院建院70周年的光辉历程,特别是医院近10年来的发展变化,采用文字、图片、书法等形式,从不同角度,反映稷山县人民医院在改革创新、业务发展、学科建设、医院管理、医疗救治、医德医风、医疗联合、科研教学、人才队伍、健康扶贫、基础设施等方面的突出成绩,展现稷医人敬业奉献、团结拼搏、争创一流的精神风貌和职业风采。 
征稿、书法、摄影来稿必须是作者原创作品并符合相关法律规定,如有不良后果由本人自负。原则上征稿字数1000-3000字,诗歌100行之内;书法作品必须紧扣医疗卫生特点及医院改革发展主旨,尺幅限四尺以内,可为中堂、条幅、对联、斗方、扇面等;摄影作品不得以电脑制作改变原始影像,单幅、组照均可,并附简短文字说明。 
三、征集对象及征集时间 
征集对象:社会各界人士 
征集时间:即日起至2019年7月20日止。 
四、作品评选及奖项设置 
征集活动结束后,邀请协会专家和相关人员参与评选,本着公开、公正、公平的原则,评出一等奖、二等奖、三等奖及优秀奖。具体奖项设置如下: 
(一)征稿作品 
一等奖1名,奖金1000元; 
二等奖3名,各奖800元; 
三等奖5名,各奖500元; 
优秀奖60名,各奖200元。 
(二)书法作品 
一等奖1名,奖金1000元; 
二等奖3名,各奖800元; 
三等奖5名,各奖500元; 
优秀奖50名,各奖200元。 
(三)摄影作品 
一等奖1名,奖金1500元; 
二等奖3名,各奖1000元; 
三等奖5名,各奖800元; 
优秀奖50名,各奖300元。 
所有获奖者均颁发获奖证书,书法、摄影获奖作品将在稷山县人民医院展出(书法获奖作品统一装裱),征稿作品结集出版,部分作品将在《稷山报》、《枣花报》、稷山县人民医院院报、医院官方88必发娱乐官网公众平台上刊登,三项大赛部分获奖作品将收录在《稷山县人民医院10年发展图文集》。 
五、投稿方式 
征稿作品发电子版;摄影作品交电子版jpg格式,照片文件大小在3MB以上;书法作品交原作(每位作者1—3幅,一次交稿)。所有参赛作品请注明作者姓名、性别、年龄、职业、通讯地址及联系电话(书法作者相关情况用铅笔附在作品的背面右下角)。 
六、其他事项 
(一)所有作品自留底稿,恕不退还。 
(二)凡投稿者,视为认同并遵守本次大赛各项规定。 
(三)所有作品主办单位有展出、编辑出版、宣传发行、收藏的权利。 
(四)本公告解释权归稷山县人民医院和稷山县文学艺术界联合会。 
(五)了解稷山县人民医院基本情况、发展变化及工作动态,请关注医院88必发娱乐官网公众平台二维码。 
  七、联系方式 
大赛办公室及书法作品交稿地址:山西省稷山县县城康复路16号稷山县人民医院办公楼202房间 (邮编:043200)    
征稿投稿邮箱:[email protected] 
摄影投稿邮箱:[email protected] 
联系电话及联系人:13935955328(王栋臻) 
13935931734(任云峰)                           
稷山县人民医院     
稷山县文学艺术界联合会 
                           2019年6月13日 
附 
 简介 
稷山县人民医院介绍 
(2010年1月——2018年12月) 
稷山县人民医院创建于1949年,是山西省最早的一所二级甲等县级综合医院,1995年并设运城市肿瘤医院。医院编制床位500张,现有职工840名,其中卫生专业技术人员729名,高级专业技术人员192名,医学硕士研究生14名,山西医科大学兼职教授25名。全院现有2个省市县共建医学重点学科,6个省级临床重点专科。医院是山西医科大学唯一一所县级教学医院,运城市北部区域性医疗卫生服务中心。2018年4月,被省卫健委评审核定为三级综合医院(全省7家)。2018年12月,被国家卫健委评审确定为全国基本达到县级医院综合能力推荐标准的县级医院(全省4家)。医院先后被授予“全国卫生系统先进集体”、“全国百姓放心示范医院”、“全国医疗服务价格和成本监测工作先进单位”、“山西省县级医院综合改革先进集体”、“运城市行业十大品牌单位”、运城市“最具社会责任感医院”、“运城市脱贫攻坚组织创新奖”等荣誉称号。 
一、医院综合能力不断提升,成功晋级三级综合医院。2009年县人民医院提出创建三级医院,特别是2011年召开创建三级医院再动员大会之后,在全院进一步掀起了创建三级医院的新高潮,创建工作得到时任省卫生厅副厅长王峻的高度评价和充分肯定。2014年,医院被国家卫计委确定为“全面提升县级医院综合能力第一阶段500家县医院”之一。2017年,被省卫计委确定为全省五家重点提升服务能力建设县医院之一,并按照三级医院进行管理。2018年4月,被省卫计委评审核定为三级综合医院,这是医院发展史上具有里程碑意义的大事,也是全县医疗卫生事业发展中的一件大事。2018年12月,被国家卫健委评审确定为全国基本达到县级医院综合能力推荐标准的县级医院,成为全省达到推荐标准的四家县级医院之一。 
二、学科建设取得丰硕成果,专业人才队伍不断壮大。县人民医院坚持把学科建设作为医院发展的重中之重来抓,对重点学科在基本建设、设备更新、人才培养等方面给予优先考虑,对学科建设取得突出成绩的科室和个人进行大力表彰和重奖。2014年以来,医院心血管内科和妇科被确定为全省首批省市县共建医学重点学科,心血管内科、妇科、神经内科、肿瘤科、重症医学科、中西医结合科6个科室先后通过了省级重点专科的评审验收,重点学科位居全省第一。医院大力开展医护岗位知识技能训练和大比武,积极“请进来、走出去”,强化学术交流和进修培训,医护人员理论素质、业务能力和技术水平进一步提升。2018年末,全院高级专业技术人员达到192名,在全省县级医院中遥遥领先。 
三、医改工作迈出重要步伐,医院内涵建设不断加强。县人民医院从2012年9月起正式取消药品加成,实行药品零差率销售,落实了基本药物使用制度,基本药物使用品种超过全院药品的60%。全院54个病种进入临床路径管理,50个病种实行了按病种付费。积极推进人事分配制度改革,实行全员岗位聘任制和绩效考核制度,完善退休人员返聘制度和聘用人员管理制度,公开招聘医学人才,对符合条件的专业技术人才实行了同工同酬。解决了职工的后顾之忧,为全院在编职工全部上缴了养老保险和医疗保险,为医务人员购买了医疗责任保险。强化医院内涵建设,扎实开展“三好一满意”活动,强化全院全员质量管理,不断深化优质护理服务,深入推进行风建设专项整治,努力解决患者“看病难、看病贵”的问题,千方百计采取有效措施降低次均费用,提高报销补偿比例,全院医疗质量和服务水平持续提升,患者满意度不断提高。 
四、医疗联合取得积极进展,学术交流实现常态化。近年来,医院不断强化医疗联合和技术协作意识,加快上级医院优质医疗资源下沉。截止2018年末,医院与北京协和医院、北京大学第一医院、天坛医院、唐都医院、省人民医院、省肿瘤医院、山大二院、市中心医院等省内外28家医院开展了医疗联合或组成学科,临床和医技科室实现医疗联合全覆盖,给群众就医看病带来方便和实惠,促进了各专业发展。2011年以来,医院持续抓好学风建设,营造更加浓厚的学术氛围,致力于打造学习型科室,建设学习型医院。针对医院需求和医学发展方向,选派人员进修培训,积极邀请省级以上专家特别是全国知名专家教授来院坐诊、查房、讲学、手术,不断扩大各专业影响。成立了青年医师学术协会,鼓励本院专家及骨干医师进行学术讲座,开展学术讲座竞赛,交流经验心得,相互促进提高。 
五、固定资产投资力度加大,医疗设备加快更新换代。医院先后新建扩建了供应室、污水处理等重点部门和硬件设施,新建了高标准的五层肿瘤住院楼和医技楼,开通了远程会诊中心,完成改造了天然气供暖、血透室、重症医学科、CCU、神经内科重症监护病房等基础设施。购置了进口直线加速器、飞利浦高端彩超、奥林巴斯290胃肠镜,数字化医用诊断X线机、中央监护系统、神经功能康复系统、腹腔镜摄像系统、超高倍显微镜、血透机、车载DR、床旁血滤机等医疗设备。2016年,医院引进的美国GE64排128层680型螺旋CT和德国西门子1.5T超导磁共振两台大型先进医疗设备先后投入运行。 
六、新院建设项目正式开启,健康扶贫工作成效显著。2018年,县委、县政府作出了对县人民医院进行新建的决策部署。医院新院建设项目总投资估算约5.7亿元,总占地面积119303.64平方米(合178.96亩),总建筑面积79997.32平方米,设置床位800张,建设全省一流的县级三级综合医院。2018年末,医院正在全力推进项目立项及征地签字、土地批复、项目初步设计及地质勘察等工作。医院严格落实建档立卡贫困人口“先诊疗后付费”、一站式综合服务、“136封顶”等健康扶贫政策。组织县、乡、村三级医务人员开展了家庭医生“进万家、送服务、保健康”活动及健康扶贫冬季大型义诊活动,全县20个贫困村、建档立卡贫困人口及计生特殊家庭实现全覆盖。2018年,建档立卡贫困人口住院患者实际补偿比达到95.2%。医院荣获“2018年运城市脱贫攻坚组织创新奖”,是全市唯一一家获此殊荣的医疗单位。 
在新时代的伟大征程中,县人民医院坚持以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,全面贯彻新时代党的卫生健康工作方针和县委县政府决策部署,紧紧抓住机遇,积极应对挑战,不忘医者初心,共筑健康之梦,担当负责、攻坚突破,改革创新、踏实苦干,奋力开创医院改革发展新局面,全力打造区域医疗大健康产业制高点,高标准建设全省一流的县级三级综合医院,为推进健康稷山建设、增进人民群众健康福祉做出新的、更大的贡献。 



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